Gdy chcemy porównać oferowane przez naszą organizację wynagrodzenia do stawek rynkowych, warto przejść przez proces wartościowania stanowisk. Jest to nieodłączny…
Październik kojarzy się nam z deszczem, coraz to niższą temperaturą i krótszymi dniami. Jest zapowiedzią powoli przychodzących chłodów. Dla nas…
Ty i Twój znajomy pracujecie na tych samych stanowiskach w różnych firmach. Macie ze sobą wiele wspólnych tematów, bowiem Wasz…
Początek lata przyniósł nam ogromne zawirowania pogodowe. Sytuacja na zewnątrz może drastycznie się zmienić w ciągu kilku minut. Czy tak…
Rok temu o tej samej porze dopiero wchodziliśmy w okres pandemii. Myśleliśmy, że zaraz będzie po niej i wrócimy do…
Może – choć brzmi to zbyt pięknie, by mogło być prawdziwe, prawda?:) Uczestnicy badania przekazują nam swoje dane po większych…
Oczywiście, że tak! Nie wymagamy przekazywania danych w jednym szablonie, możesz załadować na platformę bezpośredni eksport z Twojego programu kadrowo-płacowego.…
Od lat działamy w zakresie prowadzenia analiz wynagrodzeń. Cztery razy w roku wydajemy nasze własne Raporty Płacowe, które zawierają kilkadziesiąt…
Nie musisz. Na zakup można zdecydować się w dowolnym momencie trwania badania albo nawet wcale (choć szkoda by było nie…
Proces wartościowania stanowisk pracy należy przeprowadzić, by skutecznie porównywać oferowane przez nas wynagrodzenie do stawek obowiązujących na rynku. Jego głównym…